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RAISONS DE TRAVAIL

Personnel rémunéré étranger sans statut diplomatique

Informations basées sur le document officiel indiqué. Document officiel ↗

Source consultée: 03/11/2026

Conditions de la demande

Traduction automatique à titre informatif. Consultez également le document original en espagnol. Voir l’original espagnol

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RÉPUBLIQUE DU PANAMA

MINISTÈRE DE LA SÉCURITÉ PUBLIQUE

SERVICE NATIONAL DES MIGRATIONS

PERMIS DE PERSONNEL ÉTRANGER PAYÉ DE LA ÉTRANGERS QUI N'ONT PAS DE STATUT DIPLOMATIQUE

« Les étrangers en tant que personnel embauché ou en stage à l'ambassade, Légations, Consulats, Délégations, Représentations gouvernementales Étrangers, Organisations Internationales en mission officielle accréditées dans le pays, non protégé par le statut diplomatique en vertu des lois conventions nationales ou internationales qui régissent la matière. Ceci Le permis sera valable pour des périodes annuelles pouvant aller jusqu'à un total de six (6) ans.

1. Procuration et demande (notariée). La procuration doit inclure le nom et nationalité des parents.

2. Trois photographies (3).

3. Copie dûment vérifiée du passeport (Notaire ou autorité correspondant).

4. Certificat de casier judiciaire.

5. Certificat de santé.

6. Chèque certifié au nom de B/.250.00 au profit du Trésor National.

7. Chèque certifié par B/.800.00 au profit du Service National de Migrations.

8. Formulaire d’affidavit d’histoire personnelle.

9. Certification de l'ambassade, du consulat ou de la délégation étrangère, où prouve que le demandeur fournit des services dans ladite mission et le poste qui occupe

10. Accréditation délivrée par le Département des Privilèges et Immunités du ministère des Affaires étrangères, du demandeur.

EXTENSION DE PERMIS POUR LE PERSONNEL ÉTRANGER RÉMUNÉRÉ DE L'ÉTRANGER QUI N'ONT PAS DE STATUT DIPLOMATIQUE

En cas de prolongation, les exigences précédentes seront présentées à l'exception de l'extrait de casier judiciaire et des vérifications

BASE JURIDIQUE : Constitution politique de la République du Panama, décret Loi 3 de 22 de février 2008, décret exécutif n° 320 de 08 d'août 2008, articles 85,86 et 87 modifiés par le décret exécutif n° 26 de 02 Mars de 2009, Loi 38 de 2000.