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POLITIQUES SPÉCIALES

Dirigeants d’entreprises internationales exerçant des fonctions à l’étranger

Informations basées sur le document officiel indiqué. Document officiel ↗

Source consultée: 03/11/2026

Conditions de la demande

Traduction automatique à titre informatif. Consultez également le document original en espagnol. Voir l’original espagnol

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RÉPUBLIQUE DU PANAMA

MINISTÈRE DE LA SÉCURITÉ PUBLIQUE

SERVICE NATIONAL DES MIGRATIONS

EXIGENCES POUR DEMANDER UN PERMIS POUR LE PERSONNEL EMBAUCHÉ EN TANT QUE DIRIGEANTS D'ENTREPRISES INTERNATIONALES, DONT LES FONCTIONS ONT DES EFFETS À L’ÉTRANGER

Article 144 : Vous pouvez demander l'autorisation au personnel embauché comme cadre de société internationale, dont les fonctions ont des effets à l'étranger, la l'étranger qui entre temporairement sur le territoire national en tant que cadre ou représentant de niveau managérial-opérationnel d’entreprises étrangères d’un international avec des filiales ou des bureaux de représentation au Panama qui ont un siège à l'étranger, conformément aux dispositions du décret du Cabinet 363 17 Décembre 1970.

1. Procuration (notariée) et demande. La procuration doit contenir le nom et nationalité des parents du demandeur.

2. Trois photographies (3).

3. Copie dûment vérifiée du passeport (notariée ou authentifiée) correspondant).

4. Certificat de casier judiciaire.

5. Certificat de santé.

6. Formulaire d’affidavit d’histoire personnelle.

7. Attestation de l'existence de l'entreprise dans le pays d'origine ou certificat délivré par le Registre public du Panama, certifiant le enregistrement de la société mère ou de la filiale panaméenne.

8. Lettre de référence bancaire émise par une banque locale ou internationale pour faveur de la société mère.

9. Lettre de travail du siège où il détermine ce qui suit :

une. La position et les fonctions du demandeur.

b. Salaire qui ne peut être inférieur à deux balboas (B/.2,000.00) mensuellement et qu'il ne provient pas d'une source Panaméen.

c. Localisation de la filiale de la République du Panama et du siège social à l’étranger.

10. Avant de soumettre la demande de prolongation ou de permis de résident temporaire du personnel embauché à titre de dirigeants d'entreprise organisations internationales dont les fonctions ont des effets à l'étranger, représentant légal Le pétitionnaire doit demander une inspection au bureau filiale ou représentation de la société étrangère en République du Panama afin de vérifier son existence dans notre pays.

11. La société mère ou la filiale doit être fondée depuis au moins dix (10).

12. Vous devez également fournir les états financiers des deux dernières années (2) de l'année. siège social ou filiale au Panama.

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EXIGENCES POUR DEMANDER UNE EXTENSION DE PERSONNEL

Embauchés comme dirigeants d'entreprises internationales,

DONT LES FONCTIONS ONT DES EFFETS À L'ÉTRANGER

Pour demander une prolongation, vous devez présenter les exigences mentionnées dans l'article ci-dessus à l’exception de l’extrait de casier judiciaire.

BASE JURIDIQUE : Constitution politique du Panama, décret-loi n° 3 de 22 du février 2088, articles 144, 145, 146 et 147 du décret exécutif n° 320 du 08 d'août 2008, modifié par la résolution n° 13931 de 08 de juin 2016, modifié par la Résolution n° 28404 de 15 de novembre de 2016.